Solidaridad Mundial

WSM welcomes decision of big brands to sign legally binding Accord on Fire and Building Safety in Bangladesh

  • Brands decision to sign the legally binding  Accord on Fire and Building Safety in Bangladesh is crucial. Pressure mounts on other key industry players to sign
  • The leadership of PVH (Calvin Klein/Tommy Hilfiger) and Tchibo, the first two companies to embrace a binding agreement, has been vital.

World Solidarity welcomes the monumental news that brands are agreeing to sign the legally binding, enforceable and transparent Accord on Fire and Building Safety in Bangladesh with IndustriALL, UNI and Bangladeshi unions. CCC will sign the Accord as a witness.

"La igualdad de acceso a la educación, la capacitación y la ciencia y tecnología: El camino hacia el trabajo decente para la mujer"

Hoy 8 de marzo conmemoramos el día internacional de la mujer, un día de lucha de las mujeres obreras que dieron inicio a las jornadas de protesta y de pie lucha por los derechos de las mujeres.

Hoy una gran lucha de las mujeres por lograr ser un sujeto de derechos, por alcanzar una real ciudadanía; abrir nuevos espacios y a lograr un trato justo en igualdad de derechos.

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La organización CWGDW (Grupo de Trabajo Camboyano para los trabajadores domésticos) lanzó una Llamada a la Acción a los gobiernos malayos y camboyanos de tomar enérgicas medidas de protección para los trabajadores domésticos, entre ellos ratificar la OIT 189: Trabajo Decente para los trabajadores domésticos.

Junto con sindicatos y más de 60 grupos de derechos humanos camboyanos y malayos, Solidaridad Mundial urge Camboya y Malasia llegar a un acuerdo bilateral que garantiza unos derechos laborales y condiciones de trabajo fuertes para trabajadores domésticos camboyanos que trabajan en Malasia.

Según el Grupo de Trabajo Camboyano para los trabajadores domésticos, “es el momento propicio para los gobiernos camboyanos y malayos de tomar medidas para garantizar los derechos de los trabajadores domésticos, un salario mínimo digno y determinar los derechos y las responsabilidades de los trabajadores domésticos, los patrones y las agencias de empleo”. Los grupos quieren que ambos gobiernos llegan a un acuerdo que protege los derechos de los trabajadores domésticos/as camboyanos conforme a la Convención de la Organización Internacional de Trabajo sobre el Trabajo Decente para los trabajadores domésticos, una Convención aprobada el año pasado.  

Lea el llamado a la acción aqui.

A la Sombre de Angkor Wat
Martes 17 de Enero de 2012

Cinco meses después del despedido por haber intentado formar un sindicato, los(as)  67 empleados(as) del hotel Angkor Village en Cambodia siguen demostrando a la entrada del hotel para contrarrestar su despido. Los(as) empleados(as) son apoyados por la federación CTSWF (Cambodian Tourism Service-workers Federation), contraparte sindical de Solidaridad Mundial y la CSC en Cambodia. Los  dueños del hotel pasaron por encima una decisión del tribunal  que declaró nulo el despido . 

Sindicatos luchan contra la impunidad
Lunes 19 de Diciembre de 2011

 

Mientras que los meses de julio y agosto son los meses de verano y de vacaciones en Europa, muchas veces son los meses más intensivos en América Latina cuando hablamos de acciones de sindicatos y movimientos sociales. Este año era el caso en Guatemala, donde 3 grandes sindicatos (CUSG, CGTG y UNISITRAGUA) y el movimiento de campesinos MTC en colaboración con la CSI, Solidaridad Mundial y la CSC organizaron la Segunda Conferencia Contra la Impunidad. La Conferencia tuvo lugar en Guatemala desde el 21 hasta el 23 de julio . Aquí un  testimonio.

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